求职投简历, 你真的用对了邮箱吗?

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申请工作的时候,你的工作经验,学历和技能都达标,但是如果你的邮件地址太不正常的话,这会在求职时拖你的后腿。

研究者发现可爱滑稽或有下划线的邮箱地址会让你错失工作机会。

简历上的拼写错误对招聘人员也会产生同样消极的影响。

这是由阿姆斯特丹自由大学社会与组织心理学系进行的一项研究,该团队想看看有正式邮件地址的简历,和有非正式邮件地址的简历相比,让申请者得到工作的几率会不会变大。

该团队故意使用了不同的字体,包括Arial和新罗马字体,还充斥了拼写错误,并且改变了申请者本身的认真,聪慧,诚实和谦卑。结果表明,招聘人员的确会通过邮件的正式程度来衡量应聘者的应聘竞争力,正式邮件地址的简历比非正式的应聘竞争力高。

拼写错误有同样不利的影响,只有在申请者表现的更认真和谦卑的时候,这种趋势才不会影响应聘。从而言之,研究结果表明,写简历的时候,使用正式邮件地址很重要。

初步申请者简历的筛选对第一印象有很强的影响,即使是例如邮箱地址这样很小的简历特征,可以决定应聘人员对求职者产生积极印象还是消极印象。(转自网络)

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