分类:心得 的存档信息

免费讲座:软件测试QA就业之路

软件测试就业之路讲座 主题:   软件测试就业之路 时间:   8月8日(周六)下午2点 地址:   2175 Sheppard Ave. E., Suite 103, North York, ON, M2J 1W8(大量免费停车位) 内容: IT业收入高,工作环境好,华人有很强的竞争优势,是各种专业背景的技术移民安家立业的最佳模式。过去十 年,IT一直是华人就业的最主要方向,华人在IT从业人员中的比… (阅读全文)

免费讲座: 如何跨越求职中的五大障碍

新职星期六讲座 主题: 如何跨越求职中的五大障碍 时间: August 08, 2015 (Saturday) 11am 地址: 2175 Sheppard Ave. East, Suite 103, Toronto (Sheppard Ave. / Consumers Rd 东南角) 内容: 在加拿大找专业工作的时候,往往会遇到不少关于求职方面的难题。这时,多数求职者容易停留在困境中止步不前,一旦他们仔细了解其中的门道并跨越难关,那么 就离最终拿到心仪的Job… (阅读全文)

新职学院 Second Career 第二职业免费讲座

新职学院 Second Career 第二职业免费讲座   曾经拿过EI或正在拿EI的朋友,即使你是遇到以下情况:辞职、解雇、外省EI、产假、病假、工伤、自雇、兼职,或者再就业过,英语差,又或者是家庭收入高、存款多、学历高等等,政府的最新政策都向你打开了第二职业的资助之门。 政府无偿提供学费、书本费,无偿提供学习期间的生活费、交通费,总额高达$28,000加元,外加托儿费,… (阅读全文)

你知道加拿大职场的“潜规则”吗?

在加国找工作,选准方向,用对方法总能事半功倍。如果你追求一份高薪稳定的工作,那么你需要了解加拿大职场上的一些规则。 找工作的过程表面上看很直接:发出一份吸引人的简历,通过某个公司的几轮面试,然后在一份Offer Letter上签上你的名字。事情虽不是这样简单,但所有的一切确实都是通过简历和面试起作用的。在简历和面试的背后,能否找到专业工作取决于三个关键因素: … (阅读全文)

亲自动手操作让我顺利获得银行QA工作

本文作者是新职学院PT25期学员。2014年5月开始学习QA,于2014年11月开始的实习,2014年12月份拿到的Job offer. 一、我的背景: 我是新移民,没有在加拿大读过大学,现在为止我来这边刚来两年。我是去年四月份参加学校举办的QA就业经验分享会,没想到一年后,我也被邀请回学校来分享我自己的求职就业经历。目前我已经工作四个月了,我是去年9月份开始投简历,12月中旬敲定这家… (阅读全文)

如何回答HR面试问题 - “Have you applied for other jobs?”

  这个问题就是HR问你:“你去申请其它职位了吗?”它的内容其实涉及到了一些心理因素。有的同学在面对这个问题时,觉得如果回答对方说就只Apply了这一个职位,对方会比较喜欢自己。但实际并非如此。结合这么多年的招聘和同学面试的经验,我建议大家在这时一定要回答:“Yes!”无论你是真的在同时申请多个职位,还是只是向这家公司投递了简历。因为如果一个东西只有自己喜欢,… (阅读全文)

Follow学校流程走,我从学校前台变大公司QA软件测试员

本文作者是2014年5月开始学习QA,是新职学院PT25期学员,于2014年11月开始的实习,2015年3月份拿到的Job offer.转载请注明此句出处。 我之前是新职学院(www.newjob123.com)的员工,在学校前台工作。我是2014年5月开始学习QA,是PT25期学员,于2014年11月开始的实习,2015年3月份拿到的Job offer. 在这之前,我完全不知道有QA这么一个职业方向,我是在工作中,慢慢的了解到Q… (阅读全文)

新人入职该如何提高效率和优化分配?

软件测试新人刚入职要学习的东西很多,先学什么后学什么?该如何分配?这是新人指南知识沉淀中整理出来的,大家可参考下:业务、技能、工具、流程……很多培训,它们之间哪个是该首先掌握的? 1、业务方面 你所在业务线的业务知识,肯定是重点。每位新人来后,都会被分配到不同的组,不同的组其业务重点也不相同。把握当前工作的重点:虽然你处于某一条业务线,每条业务线的业务… (阅读全文)

接到面试通知后你必须做的14项准备

一,接到面试通知电话时一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点(包括乘车开车的路线)、时间等基本信息,最好顺便问一 下公司的网址、通知人的姓名和面试官的职位等信息。最后别忘了道声谢。这里提醒大家,尽量按要求的时间去面试,因为很多企业都是统一面试,如果错过机会就 可能错失了。 二,上网查一下该公司的相关背景和应聘职位的相关情况。 三,公司背景包括企业… (阅读全文)

头三月决生死—职场新人的生存攻略

在开始新工作前,我又找到夏老师,向他讨教新人入职有哪些注意事项。夏老师跟我聊了很多,他的建议非常有针对性,让我很受启发。在此,一并转述给大家。以下内容,根据夏老师口述整理。 基本上所有公司都有三个月试用期,这三个月非常重要。根据你的描述,这家公司的风格应该是比较注重实务,注重你的Performance,注重你的活能不 能出来,活干得怎么样。这也就是为什么CTO看… (阅读全文)