谁是最重要的人

2011年2月4日 | 作者: 刘镇源 | 300 浏览
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谁是最重要的人(转)

每周一例会时,台长都会准备一个短片或几个哲理性的故事来调节气氛,说完也不做任何评论和要求。但通常在以后的例会中,会来个突然袭击,随机提问职员怎样看待这个故事,如果你是故事中的人物,应该怎么做?

  上周例会快要结束时,台长没有像平时一样,而是让办公室的一个女孩向全台200多个职员每人发了一张问卷调查表,题目为“谁是你心中最重要的人”。每个人接到表时都一脸迷惑,继而开始交头接耳,小声地和周围的人讨论着填谁。

  台长看此情景,大声说:“这只是让大家填个问卷,谁在你心目中占的位置重要就填谁。两分钟后,立刻停止填表,没填的就不要交上来了。”

  话音一落,只听会议室一片沙沙的写字声。我不假思索地填上“父亲”两个字,一脸轻松。在我很小的时候,母亲就去世了,父亲一个人把我拉扯大,供我读书。如今我已长大,而父亲仿佛在瞬间老去。最重要的人不是父亲还能有谁呢?

  其实,填亲人的并不是我一个。会后,同事们在一起互相交流时,才知道,没有结婚的填的都是父母,结婚的填的大多是儿女。

  再开会时,台长上台就说,上次的问卷调查表我都看了,还不错。可是,有个人填的却非常特别,值得表扬!不知道我所猜的意思和他的本意是否相同,现在就请王征同志上台讲一下为何偏偏填了自己。

  王征是新闻部的老记者了,论资历经验、工作业绩,谁也比不过他。他不紧不慢地走上台,扫视了一眼台下。他说,我先说说我为何填我自己。熟悉我的同事可能都知道,我老母亲重病在床,父亲也因年轻时劳累过度而行动不便,妻子刚下岗,还有个吃奶的孩子。他们对我来说都很重要,哪一个都是骨肉亲情。但维持这个家的只有我一人,而这份工作,是台领导给的,但同时也是自己给的,因为一个人如果不能给自己的单位带来效益,单位也就没有经济报酬给他。正是有了这份工作,我和家人才得以生存。对我来说,我自己在我心中的位置是最重要的。我时刻要求自己要好好生活,好好工作。自己如果出了什么事,无论谁最重要,都没有任何实际的意义。

  很多人红了眼圈。最后,台长说,其实这次只是想借这个小小的测验告诉大家,不管谁是你心中最重要的人,惟有珍惜自己,珍惜你所拥有的工作,才能给你身边的人带来幸福

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2 条评论

  1. 1

    very good one

  2. 2
    Says:

    深刻!与君共勉

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